Detailansicht
Seit Ende letzten Jahres ist Ina Bergmann in den Zentralen Diensten Personal als Recruiterin für alle Einrichtungen des Diakoniewerks tätig. Bei ihrem "Seitenwechsel" hat sie einen Tag lang im Seniorenzentrum Nürnberg als Praktikantin im Pflegealltag angepackt.
Um Eindrücke aus den Bereichen zu sammeln, in denen man selbst nicht arbeitet, sind alle Martha-Maria Mitarbeitende herzlich dazu aufgefordert, bei einem "Seitenwechsel" neue Abteilungen, Einrichtungen und Aufgabenbereiche kennenzulernen.
Dabei sollen vor allem der Austausch zwischen der Verwaltung in den Zentralen Diensten und den Pflege- und Funktionsbereichen der Krankenhäuser und der Altenhilfe gefördert werden.
Recruiterin im Wohnbereich
Auch Personalerin Ina Bergmann hat die Möglichkeit des Seitenwechsels genutzt und einen Tag lang im Seniorenzentrum Nürnberg mit angepackt. Als Recruiterin verantwortet sie vor allem die Koordination des Bewerbermanagements und das Personalmarketing. Mit der täglichen Arbeit der Pflegekräfte hat sie - für ihren Geschmack - leider wenig zu tun, daher war ihr der Blick in die Praxis wichtig:
In der Verwaltung arbeiten wir für die Kollegen "draußen" in den Einrichtungen. Ich wollte erfahren, wie der Arbeitsalltag in einem Seniorenzentrum wirklich ist. Dafür ist der Seitenwechsel gedacht und eine tolle Idee von Martha-Maria!
Bergmann hat einen Tag lang die Kollegen beim Frühdienst begleitet und unterstützt. Die Einblicke waren spannend und aufschlussreich.
Die Recruiterin empfiehlt jedem, am Seitenwechsel teilzunehmen. So unkompliziert einen Schnuppertag in anderen Bereichen machen zu können sei keine Selbstverständlichkeit. Einen authentischen Einblick bekomme man aber nur auf diese Weise:
Natürlich hätte mir auch jemand erklären können, was die Aufgaben einer Pflegekraft sind und wie ein Tag in der Einrichtung abläuft. Es aber vor Ort selbst zu erleben und mit anzupacken gibt mir aber den ehrlichsten Einblick in die Praxis.
SeitenMMwechsel verpflichtend für neue Mitarbeitende
Martha-Maria liegt der gegenseitige Austausch und dasKennenlernen anderer Arbeitsweltenim Unternehmen sehr am Herzen und hat den Seitenwechsel verpflichtend für jeden neuen Mitarbeiter eingeführt, daher:
Nutzen Sie diese wertvolle Chance, spannende Einblicke in fremde Bereiche zu bekommen - Ihre Kollegen freuen sich darauf, Ihnen ihren Arbeitsalltag zu zeigen!
Alle Infos zum SeitenMMwechsel erhalten Sie hier
oder bei Irmtraud Oehme (Referentin des Geschäftsführenden Vorstand) per E-Mail oder telefonisch unter: 0911 959-1026.